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中山大學(xué)附屬第五醫(yī)院洪國(guó)斌課題組和上海大學(xué)陳雨教授 醫(yī)教研(博士后)聯(lián)合招聘

中山大學(xué)附屬第五醫(yī)院

洪國(guó)斌課題組和上海大學(xué)陳雨教授 醫(yī)教研(博士后)聯(lián)合招聘


1. 課題組負(fù)責(zé)人簡(jiǎn)介:

     洪國(guó)斌,廣東省高水平臨床重點(diǎn)專科放射科副主任、醫(yī)學(xué)博士、主任醫(yī)師、博士生導(dǎo)師。廣東省杰出青年醫(yī)學(xué)人才、珠海市高層次人才、嶺南名醫(yī)、哈佛醫(yī)學(xué)院和麻省總醫(yī)院訪問(wèn)學(xué)者。中華醫(yī)學(xué)會(huì)放射學(xué)分會(huì)骨關(guān)節(jié)學(xué)組委員、中國(guó)醫(yī)師協(xié)會(huì)放射學(xué)分會(huì)骨肌專業(yè)委員會(huì)委員、中華放射學(xué)雜志審稿專家、國(guó)家自然科學(xué)基金同行評(píng)議專家、廣東省醫(yī)學(xué)會(huì)放射學(xué)分會(huì)骨關(guān)節(jié)學(xué)組副組長(zhǎng)、廣東省精準(zhǔn)醫(yī)學(xué)應(yīng)用學(xué)會(huì)分子影像分會(huì)常務(wù)委員、珠海市醫(yī)師協(xié)會(huì)放射醫(yī)師分會(huì)副主任委員等多項(xiàng)學(xué)術(shù)兼職。

2. 聯(lián)合導(dǎo)師簡(jiǎn)介:

   

     陳雨,上海大學(xué) 教授、博士生導(dǎo)師;國(guó)家自然科學(xué)基金優(yōu)秀青年基金獲得者,國(guó)家“萬(wàn)人計(jì)劃”青年拔尖人才,國(guó)家重點(diǎn)研發(fā)計(jì)劃項(xiàng)目負(fù)責(zé)人(首席),上海市優(yōu)秀學(xué)術(shù)帶頭人,上海市曙光學(xué)者,中國(guó)科學(xué)院上海硅酸鹽研究所“所百人計(jì)劃”入選者,曾任中科院上海硅酸鹽研究所研究員、博士生導(dǎo)師。陳雨是中國(guó)抗癌協(xié)會(huì)青年理事會(huì)常務(wù)理事、中國(guó)化學(xué)會(huì)青年工作委員會(huì)委員、中國(guó)超聲醫(yī)學(xué)工程學(xué)會(huì)超聲分子影像學(xué)專業(yè)委員會(huì)委員、中國(guó)醫(yī)師協(xié)會(huì)超聲分子影像及人工智能專業(yè)委員會(huì)委員、中國(guó)醫(yī)藥生物技術(shù)協(xié)會(huì)納米生物技術(shù)分會(huì)第二屆委員會(huì)委員、中國(guó)抗癌協(xié)會(huì)納米腫瘤學(xué)專業(yè)委員會(huì)第一屆青年委員會(huì)委員。    

    主要研究工作圍繞生物醫(yī)用微/納功能材料的可控制備、生物學(xué)效應(yīng)及其在生物醫(yī)學(xué)(分子影像、腫瘤診療、組織工程、神經(jīng)退行性疾病等)領(lǐng)域中的應(yīng)用,包括新型生物醫(yī)藥的研發(fā)和相關(guān)醫(yī)工交叉研究方向。以第一或通訊作者共發(fā)表SCI論文300余篇(IF>10的論文180余篇),包括Nature Communications, Advanced Materials, Chemical Reviews, Chemical Society Reviews, J. Am. Chem. Soc., Angew. Chem. Int. Ed., Nano Letters, Advanced Functional Materials, Advanced Science, ACS nano等,論文被引用33000余次,h-index為99,連續(xù)入選2018、2019、2020、2021和2022年“全球高被引科學(xué)家”。


3. 醫(yī)院介紹:

中山大學(xué)附屬第五醫(yī)院位于中國(guó)宜居城市、浪漫之都珠海,也是粵港澳大灣區(qū)的核心城市,是集醫(yī)療、教學(xué)與科研于一體的大型三級(jí)甲等綜合醫(yī)院,廣東省高水平醫(yī)院重點(diǎn)建設(shè)單位,是中山大學(xué)在粵港澳大灣區(qū)珠江口西岸唯一的直屬附屬醫(yī)院。醫(yī)院總占地面積 47 萬(wàn)平方米,其中院本部 22 萬(wàn)平方米;建筑面積 41.45 萬(wàn)平方米,規(guī)劃床位 4000 張,現(xiàn)開放床位 2000 張。

4. 崗位職責(zé)及應(yīng)聘條件

(招聘:科研博后和臨床博后)
  因科研工作需要聯(lián)合招聘博士后3名,科研博士后和臨床博士后均可。
(1)已獲得(3年內(nèi))或即將獲得博士學(xué)位,年齡35周歲以下,博士后和合作導(dǎo)師知情同意。以第一作者或通訊作者發(fā)表過(guò) SCI 論文。研究方向: 深度學(xué)習(xí)、數(shù)據(jù)處理挖掘、醫(yī)學(xué)影像學(xué)、生物醫(yī)學(xué)工程、納米醫(yī)學(xué)或相關(guān)領(lǐng)域。優(yōu)先考慮對(duì)課題組研究方向具有濃厚興趣的和研究背景契合的申請(qǐng)人;
(2)具有良好的科研能力、中英文口頭表達(dá)和寫作能力;
(3)具有扎實(shí)的專業(yè)基礎(chǔ)知;
(4)具有良好的人際關(guān)系和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,工作努力、踏實(shí)。

5. 待遇保障

(1)博士后崗位薪酬:最高年薪可達(dá) 55 萬(wàn)(含單位五險(xiǎn)一金);
(2)五險(xiǎn)一金:享受醫(yī)院編制員工的醫(yī)療保險(xiǎn)、養(yǎng)老保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)等基本社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金;
(3)晉升和留院機(jī)會(huì):在站工作期間計(jì)入我院工齡并認(rèn)定為助理研究員,凡考核合格的博士后根據(jù)崗位需要優(yōu)先留院,參加公開招聘調(diào)入為事業(yè)編制人員。成果突出者可根據(jù)學(xué)校要求轉(zhuǎn)聘為副研究員;
(4)獎(jiǎng)勵(lì):年度考核優(yōu)秀博士后可獲得2萬(wàn)元獎(jiǎng)勵(lì),臨床博士后科室會(huì)根據(jù)工作表現(xiàn)發(fā)放額外的獎(jiǎng)金績(jī)效;
(5)經(jīng)費(fèi)支持和專項(xiàng)補(bǔ)貼:入院第一年即可申請(qǐng)醫(yī)院“優(yōu)秀青年人才培養(yǎng)計(jì)劃”,獲得科研經(jīng)費(fèi)支持和人才補(bǔ)貼,總額高達(dá)81萬(wàn)元。多渠道為優(yōu)秀的人才提供繼續(xù)提升和發(fā)展的平臺(tái)。按照珠海市相關(guān)政策,出站留院可申請(qǐng)珠海市博士后住房補(bǔ)貼50萬(wàn)元;
(6)科研和人才項(xiàng)目申報(bào):支持以項(xiàng)目負(fù)責(zé)人身份申請(qǐng)各級(jí)科研基金課題,申報(bào)各項(xiàng)人才計(jì)劃,并提供各項(xiàng)培訓(xùn)課程,提供參與國(guó)際合作交流與課題合作的機(jī)會(huì),支持申請(qǐng)博士后境外交流項(xiàng)目;
(7)福利關(guān)懷:享受工會(huì)福利、伙食補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼、節(jié)日補(bǔ)貼、職工年度體檢、上下班車、優(yōu)惠停車等福利待遇;可以選擇入住院內(nèi)的醫(yī)生公寓;協(xié)助辦理珠海市戶口;為本人和家屬提供高水準(zhǔn)的醫(yī)療保障;協(xié)助子女就近入學(xué)。

6. 應(yīng)聘材料

(1)個(gè)人簡(jiǎn)歷,包括教育及工作經(jīng)歷、代表性學(xué)術(shù)論文、獎(jiǎng)勵(lì)、研究方向、聯(lián)系電話、電子郵箱等;
(2)請(qǐng)將上述材料發(fā)送至
wfeng2002@126.com;崗位招滿前有效。

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